¿ Que es el CoronaVirus o Covid-19?
Es un virus que ha afectado mundialmente la salud de los seres humanos, generando hasta el momento la muerte de 16.000 personas a nivel mundial.
Producto del Coronavirus, nuestro Gobierno ha decretado estado de catástrofe. (suspensión de algunas garantías constitucionales)Producto de ello, muchos empresarios han empezado con malas prácticas laborales de querer “suspender convencionalmente el contrato de trabajo”
¿Qué significa ello?
Que bajo un anexo de contrato las partes de “mutuo acuerdo” y producto de la emergencia sanitaria, deciden suspender el contrato de trabajo, es decir, el empleador no otorgar el trabajo convenido, y como consecuencia no pagar la remuneración, y además señalan que no pagarán las cotizaciones previsionales y que el “colaborador o empleado” no concurrirá a prestar las labores asignadas por su contrato, aceptando el no pago de su remuneración y el no pago de las cotizaciones previsionales, generando una laguna importante para éste, y además el no acceso al sistema de salud que hayan contratado (Fonasa o Isapre), con el consecuente perjuicio de que, si se enferman no tendrán la cobertura dada por su sistema de salud.
Lo anterior, no corresponde, pueden de mutuo acuerdo suspender el trabajo, pero no el pago de las cotizaciones previsionales, según ha señalado la ministra del Trabajo, estamos en espera de un dictamen de la dirección del trabajo que confirme ello.